Zorginstellingen » Training en opleiding

Ambtenaren detacheren in ziekenhuizen

Kim van Beem — Mon, 11 Apr 2011 12:44:33 +0000

Schippers zei dat bij een bijeenkomst van de Leidse Studentenvereniging Quintus, meldt Skipr. Ze hoopt op een kruisbestuiving tussen de overheid enerzijds en bedrijfsleven en andere sectoren anderzijds. Een structurele uitwisseling kan daarvoor zorgen, zegt de VVD-minister, die op haar eigen ministerie het voortouw wil gaan nemen.

Kansen
Schipper ziet ook in een uitwisseling met het bedrijfsleven kansen. “Iemand van een grote onderneming kan ons meer bedrijfsmatig in de dagelijkse praktijk leren om bepaalde risico’s te managen in plaats van ze alleen maar te mijden. Op onze beurt kunnen ambtenaren het bedrijfsleven inzicht geven in het omgaan met complexe, maatschappelijke processen.”

Amsterdamse zorginstellingen actief met personeelswerving

Willem Dercksen — Thu, 31 Mar 2011 12:50:58 +0000

De kandidaten gaan eerst een oriënterende stage volgen bij een van de vier instellingen (Amsta, OsiraGroep, Evean en Cordaan). Bij goed functioneren volgt een leerarbeidsovereenkomst en gaan de kandidaten de opleiding Verzorgende IG volgen aan het ROC van Amsterdam. De vier Amsterdamse zorginstellingen werven ander personeel ook gezamenlijk.

Zorgopleidingen volwassenen veilig gesteld

Willem Dercksen — Fri, 11 Mar 2011 13:37:44 +0000

Dit meldt Zorg+Welzijn. Met dit besluit blijft financiële ondersteuning mogelijk voor naar schatting 50.000 volwassenen die nog een opleiding willen volgen. Het kabinet wil nu een extra financiële bijdrage van zowel het ministerie van OCW, als het ministerie van VWS en de private sector. De bekostiging van de opleidingen wordt wel beperkt tot twee jaar.

Tijd voor begeleiding stagiairs belangrijk

Willem Dercksen — Fri, 11 Mar 2011 13:09:45 +0000

Dit blijkt uit een raadpleging van de deelnemers van het Panel Verpleging & Verzorging van het NIVEL. Slechts bij 30 procent van de stagebegeleiders wordt begeleidingstijd ingeroosterd. Stagebegeleiders besteden wekelijks zeker 1,5 tot 2 uur meer tijd aan stagebegeleiding dan zij daar officieel voor krijgen. Stagebegeleiders met ingeroosterde begeleidingstijd zijn vaker tevreden over de kwaliteit van de stagebegeleiding, ook al besteden ze in de praktijk niet meer uren aan die stagebegeleiding dan andere stagebegeleiders.

Stagefonds zorginstellingen krijgt 99 miljoen euro per jaar

Willem Dercksen — Wed, 09 Mar 2011 13:00:24 +0000

De evaluatie leert dat er de afgelopen drie jaar ruim 20 procent meer stageplaatsen zijn aangeboden in het middelbaar beroepsonderwijs (mbo), van 24.000 in 2008 naar 29.000 in 2010. In het hoger beroepsonderwijs (hbo) is het aantal van 5.000 stageplaatsen nagenoeg gelijk gebleven, ondanks belemmerende factoren, zoals fusies, reorganisaties en bezuinigingen. Dankzij het stagefonds hebben in 2010 circa 1.400 zorginstellingen een stageplaats kunnen regelen voor bijna 100.000 studenten.

Kwaliteit
Naast meer stageplaatsen blijkt uit de evaluatie ook dat de kwaliteit van de stagebegeleiding verbeterd is. Zowel de zorginstellingen als de betrokken onderwijsinstellingen geven dit aan. Het stagefonds heeft het voor zorginstellingen mogelijk gemaakt om te investeren in betere stagebegeleiding.

Administratieve lasten
Verder blijkt uit de evaluatie dat de administratieve lasten voor de zorginstellingen laag zijn.

Opleidingsgeld ziekenhuizen naar rato

Willem Dercksen — Tue, 08 Mar 2011 12:55:59 +0000

Dit bericht Zorgvisie.nl. In de arbeidsmarktbrief kondigen de bewindslieden een nieuwe regeling aan voor het opleiden van ziekenhuispersoneel. Het zogeheten Fonds Ziekenhuisopleidingen (FZO) gaat dit jaar in. Voor de regeling is dit jaar 112 miljoen euro beschikbaar. Dat geld komt grotendeels uit de korting op de ziekenhuisbudgetten. De bewindslieden schrijven dat met het subsidiëren naar rato van het aantal opgeleiden “instellingen worden gestimuleerd tot meer opleidingsinspanningen ten einde de personeelstekorten te bestrijden.”

Naar rato maakt verschil
De subsidieregeling is tot stand gekomen in samenwerking met de Nederlandse Vereniging van ziekenhuizen (NVZ), de Nederlandse Federatie van Universitair Medische Centra (NFU) en Verpleegkundigen en Verzorgenden Nederland (V&VN). NVZ-woordvoerder Wouter van der Horst zegt: “Het is een efficiëntere manier om opleidingen binnen het ziekenhuis te bekostigen. Voorheen maakte het in feite niet uit of je veel of weinig mensen opleidde als ziekenhuis, vanaf dit jaar dus wel.”

Studiedag gastvrije zorg in GGZ en V&V

Kim van Beem — Sat, 19 Feb 2011 07:00:19 +0000

“Gastvrije zorg is een mogelijkheid om de uitdagingen die de komende jaren in de zorg aan de orde komen het hoofd te bieden. In beide sectoren heeft men eveneens te maken met het verminderen van dwang en drang toepassingen. Ook hiervoor kan gastvrije zorg worden ingezet.” Tijdens deze studiedag wordt onder meer ingegaan op cliëntenperspectief. Hoe beleeft de cliënt de zorg en hoe kan gastvrije zorg deze beleving verbeteren? Vanuit het LOC wordt een visie gegeven op de zorg in de komende veertig jaar. Deze gaat in op wat nodig is om goede zorg te kunnen blijven leveren en de patiënt centraal te stellen. Tevens komt de cultuurverandering voor de professional en de relatie van gastvrije zorg met patiëntveiligheid aan bod. ’s Middags kunnen deelnemers een eigen programma samenstellen en kan gekozen worden uit workshops en interactieve parallelsessies die ingaan op waarden, ethiek en innovatieve media en techniek.

Meer informatie: www.leidscongresbureau.nl

Zorgopleidingen in trek onder vrouwelijke 30-plussers

Willem Dercksen — Thu, 13 Jan 2011 13:05:48 +0000

Het aantal 30-plussers dat een opleiding in het middelbaar beroepsonderwijs volgt is de afgelopen vier jaar met ruim dertig procent toegenomen. Vorig schooljaar zaten er 31.000 vrouwen en 30.000 mannen ouder dan 30 jaar op het mbo. Van de vrouwelijke 30-plussers volgt bijna twee derde een opleiding op het gebied van gezondheidszorg en welzijn, tegenover 10 procent van de mannen. Negen op de tien mbo’ers van dertig jaar of ouder volgden de beroepsbegeleidende leerweg. De deelnemers in deze leerweg zijn meestal in loondienst bij een leerbedrijf en gaan één of twee dagen per week naar school.

Financiering
In het regeerakkoord van VVD en CDA is een structurele bezuiniging opgenomen van 170 miljoen euro voor de publieke bekostiging van mbo-opleidingen aan deelnemers van 30 jaar of ouder. Als dit plan doorgaat, zal deze groep oudere deelnemers de kosten voor hun mbo-opleiding geheel zelf moeten betalen, tenzij bijvoorbeeld hun werkgever hieraan bij wil dragen.

UMCG levert eerste specialist ouderengeneeskunde af

Willem Dercksen — Fri, 17 Dec 2010 08:45:35 +0000

Tot 2008 moesten basisartsen die in Noord en Oost Nederland in een verpleeghuis werkten hun opleiding volgen in Amsterdam, Nijmegen of Leiden. Op dit moment zijn in Groningen 25 artsen in opleiding tot specialist ouderengeneeskunde.
Een specialist ouderengeneeskunde is speciaal opgeleid om ouderen en chronisch zieken met meerdere aandoeningen te behandelen en begeleiden met als doel de functionele autonomie en kwaliteit van leven te optimaliseren.

VVT-sector klaar voor toekomst

Annet — Fri, 01 Oct 2010 08:49:39 +0000

Dit blijkt uit de ActiZ benchmark 2010 die vandaag gepresenteerd werd. De uitkomsten laten zien dat de VVT-sector klaar is voor de omslag naar toekomstbestendige en meer cliëntgerichte zorg.

Uit de ervaringen van 150.000 cliënten blijkt dat zij de zorg thuis of in een verpleeg- of verzorgingshuis goed waarderen. De CQ-scores laten cijfers zien van rond de acht voor die zorg. Het directe contact met de medewerker wordt door cliënten zelfs nog beter beoordeeld. Cliënten en familie zijn minder positief over de inspraak, het overleg en de informatievoorziening. Daar valt nog het nodige te verbeteren.

Kwaliteit van zorg en ruimte om cliëntgericht te kunnen werken zijn voor medewerkers belangrijke aspecten in hun dagelijks werk. Over beide punten zijn de medewerkers positief. Met een overall rapportcijfer van 7,8 voor kwaliteit en cliëntgerichtheid is deze score verbeterd ten opzichte van 2008. De algemene medewerkertevredenheid steeg van 6,8 naar 7,2.

Zie ook: Medewerker VVT is tevreden